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普通会员：陕西广润生态建设工程有限公司

发布时间：

2019-08-12

陕西广润生态建设工程有限公司，成立于2017年05月8日，注册资金伍仟伍佰万元人民币。是一家集城市公园、广场、街道及小区庭院附属绿地、园林建筑、园林小品（喷泉、假山、雕塑）等设计及施工为一体的综合性园林公司。

我公司主营范围：房屋建筑工程、市政工程、公路工程、水利水电工程、机电设备安装工程、化工石油工程、通讯工程、矿山工程、环保工程、地基与基础工程、钢结构工程、建筑装饰装修工程、消防设施安装工程、土石方工程、园林古建工程、防腐保温工程、建筑智能化工程、城市及道路照明工程的设计、施工；园林绿化与景观工程的设计、施工；苗木花卉的种植、养护与销售；荒山造林及治理；照明灯具的销售、安装；雕塑、假山、喷泉、景观石的设计、施工。

公司组织机构完整,设有经营部、行政部、工程部、财务部、采购部、预算部、苗圃基地等职能部门。现有职工105人,其中高级职称20人,中级职称30人,初级职称22人;国家注册一级建造师4人,贰级建造师5人;园林壹级项目经理16人;企业中、高级技术工人20人,其中高级技术工人12人,中级技术工人10人。

承蒙社会各界人士的关心和支持，公司充分发挥自身优势，积极面向市场，参与竞争，服务城市园林建筑和花园城市建筑，取得了良好的生态效益、社会效益和经济效益，受到了社会各界的好评，有较好的知名度和美誉度。公司成立以来，完成了众多园林绿化工程的设计与施工，其中有城市公园、机关学校、工矿企业、居住区、城市街道绿化及大型活动的花卉摆设等园林绿化美化项目，积累了丰富的施工和养护管理经验，获得了众多客户的好评。公司将再接再励，不断加强自身建设，健全完善管理制度，提高经营管理水平，大力引进人才，培养人才，努力把公司建成一流管理、一流技术水平、一流工程质量、一流服务的现代园林科技型综合性企业。

公司业绩：

近年来，公司以科学的管理手段，雄厚的技术力量，精良的施工设备，积极承揽工程，精心组织施工，在承建的工程中，合格率达100%。先后承建了:

周原京都项目绿化工程一标段、西咸新区空港新城农村纳污坑塘整治项目绿化提升工程、104省道景观绿化工程、白水县东区四镇七个贫困村绿化项目二标段施工、合阳县金水沟生态修复工程、新能源材料基地项目一期绿化工程、渭河渭南市渭蒲大桥至渭富大桥滩区花海景观提升及服务区设施工程施工II标项等众多具有代表性的项目工程，得到了相关部门的好评，赢得了一定的社会声誉。

公司文化：

人才理念

尊重人才，发掘潜能，互赢共成长

公司尊重人才、爱护人才、合理开发人才、使用人才，人才不仅是技能的提升，也是职业道德操守，品德的提升。

公司以人为本，倡导人性化管理，创造平等、互助、和谐、活跃的工作氛围。引进公平竞争机制，打造能者尽其才的平台。

组织行为理念

公司利益高于一切，当个人利益、局部利益与公司整体利益发生冲突时，应以整体利益为大局，确保公司利益。

永葆工作激情，奋斗每时每刻。激情是源动力，积极性、创造性、奋斗感、前进力。

学习工作化，工作学习化，珍惜每一个学习的机会，快乐工作、快乐学习，每天前进一点点。

成就源于团队，团队成就自我，个人的成就离不开团队，团队是我们力量的源泉。孤雁飞咫尺，群雁翔万里。

细节决定成败，勿以善小而不为，勿以恶小而为之，客户无小事，公司业务无小事。

员工操守：

忠诚对企业，坦诚待同事

有损公司的事不做，有益公司的事多做。对待同事，坦率真诚，以心换心。

助人者自助

工作需协作，成事靠大家。职责内的工作，必须做好，绝不推托；职责不明的工作，主动承担；职责外的工作，乐于协助。

善于发现问题，勇于解决问题

不能发现问题是最大的问题。发现问题时找方法不找借口。面对困难，失败者找借口，成功者找方法。公司鼓励员工发现问题，提出问题，倡导以建设性态度寻求解决之道。

彼此尊重，相互欣赏，相互信任

敬人者，人恒敬之。予人玫瑰，手留余香。信任是一座桥梁，拉近人与人之间的距离。

常怀感激之心

感激，使我们内心充盈。感激，让我们充实、满足、幸福。

我们感激客户，给我们提供劳动回报；我们感激企业，给我们提供成就自我的平台；我们感激同事，给我们提供工作的协助；我们感激社会，给我们提供发展的环境。

健康生活，幸福人生

健康的身心、快乐的工作、美满的家庭，三者平衡才是精彩人生。

管理者操守：

成就部属就是提升自己

培养下属是对管理者的基本要求，不能培养下属的领导，自己也得不到培养。管理者给下属创造了成长机会，就对于要给自己创造了发展机会，

公平公正，立德立信

公生明、正生威。公平待人，公正处事，取信于人，予信于人，是管理者的立身之本。

做指导者，做支持者

管理者要善于授权，言传身教，指导下属正确地做事，并提供必要的资源支持，保障下属做成事。

时刻不忘沟通，

奖赏是激励，关爱是激励，倾听是激励，信任是激励，沟通也是激励，激励永远是最好的礼物！

赏罚分明，贵在及时

赏罚分明，对事对人，事情是人做的，所以赏要对人，罚也要对人；赏罚贵在及时，误了最佳时机，效果就会大打折扣。

有胆有识，敢做敢当，无功即过

富有远见，敢于做事，勇于承担责任，才能创造非凡的绩效。无功即过，不求有功，但求无过，必将扼杀企业的生机与活力。

志存高远，心怀淡泊

要放开眼界，胸怀大志，把事情做实，把事业做大；要襟怀宽广，得意不忘形，失意不失志，永怀平常心。